HR Advisor Valencia

Wat ga jij doen?

Als HR Advisor bij Yource ben je een stevige gesprekspartner voor management en medewerkers. Je werkt zelfstandig aan uiteenlopende HR-vraagstukken en levert een actieve bijdrage aan de verdere professionalisering van de HR-afdeling. Je brengt structuur, expertise en proactiviteit mee, en je weet complexe situaties om te zetten in heldere adviezen en duurzame oplossingen.

Je takenpakket omvat onder andere het begeleiden van verzuimtrajecten, het voeren en ondersteunen van arbeidsrechtelijke en disciplinaire gesprekken, en het adviseren van het teammanagement op het gebied van personeelsbeleid, arbeidsvoorwaarden en sociale voorzieningen. Daarnaast lever je een concrete bijdrage aan de optimalisering en automatisering van HR-processen en werk je mee aan de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid binnen de organisatie.

Je start met een gedegen inwerktraject en ontvangt coaching on the job, zodat je snel volledig inzetbaar bent binnen de Spaanse context.

Voor welk bedrijf werk je?

Yource is een sterk groeiende klantcontactorganisatie met ruim 1.000 medewerkers, verspreid over drie kantoren in Spanje: Alicante, Valencia en Málaga. Mensgerichtheid staat centraal in alles wat we doen, niet alleen richting onze klanten, maar zeker ook richting onze eigen medewerkers. Zo bieden we praktische ondersteuning via een interne advieslijn en een collectieve zorgverzekering, specifiek gericht op een leven en werken in Spanje. Wij werken als één team.  Bij Yource werk je in een organisatie die volop in beweging is en waar ruimte is voor professionele groei en eigen initiatief.  

Wat bieden wij?

  • Salaris vanaf € 2750 ,- bruto per maand op basis van 39 uur per week;
  • Hybride werkmogelijkheid: één dag per week thuiswerken;
  • Een laptop en telefoon van de zaak;
  • Een hecht, enthousiast team met ruimte voor samenwerking, humor en persoonlijke ontwikkeling;
  • Groeimogelijkheden richting een expertrol binnen HR.

Wat vragen wij?

  • HBO werk- en denkniveau,
  • Relevante ervaring binnen HR. Met name kennis van verzuimbeheer;
  • Nauwkeurige, gestructureerde en oplossingsgerichte werkwijze;
  • Sterke communicatieve vaardigheden;
  • Proactieve houding bij wettelijke wijzigingen en procesverbetering;
  • Beschikbaarheid voor minimaal 32 uur per week.

Hoe kun je solliciteren?

Heb jij na het lezen van de vacature nog vragen of ben je al mega enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via onderstaande button, dan neem ik zo snel mogelijk contact met je op!

Solliciteren

Heb je een Yource account? Log dan hier in of ga verder zonder account.

Naam
Loading Een ogenblik geduld aub...
Michel
van
Bemmelen

Hi, ik ben je Recruiter! Heb je een vraag of wil je meer informatie over deze vacature? Stuur een mail met jouw vraag. Wist je dat je ook met ons kunt chatten? Wij helpen je graag verder!

Denk je aan iemand anders bij deze vacature?